Circolare 23/IMPRESE

01/02/2003

Roma, febbraio 2003

Circolare n. 23/IMPRESE

ALLE IMPRESE INDUSTRIALI ISCRITTE CHE  SI AVVALGONO DEI SERVIZI INTERNET

1.    Contribuzione

Richiamiamo alla Vs. particolare attenzione le regole e i comportamenti essenziali seguenti:

Ø   RETRIBUZIONE IMPONIBILE: fanno parte della retribuzione globale lorda su cui calcolare la contribuzione dovuta al PREVINDAI –  per le quote sia a carico dell’azienda sia del dirigente nonché per quelle di TFR  – tutti gli elementi considerati utili, in base a disposizioni di legge e di contratto, per il trattamento di fine rapporto.  Per la sola determinazione delle quote a carico dell’azienda e del dirigente debbono essere esclusi dall?imponibile i compensi e/o indennizzi che siano percepiti per effetto della dislocazione in località estere e, per i nuovi iscritti (classi 2 e 3), anche delle somme corrisposte a titolo di indennità sostitutiva di preavviso.

Ø   VERSAMENTO TRAMITE BONIFICO BANCARIO:  stante il sistema a capitalizzazione adottato, il Fondo può provvedere alla gestione delle risorse solo quando queste sono entrate nella sua disponibilità. Pertanto il mancato rispetto della scadenza contributiva  non può essere surrogato da riconoscimento retroattivo di valuta. Suggeriamo, quindi, di disporre con sufficiente preavviso il bonifico a nostro favore, avendo cura di richiedere per lo stesso il riconoscimento della valuta fissa.

1.1       Massimali contributivi/Aliquote/TFR.

I massimali contributivi, le aliquote e le quote di TFR  vigenti dal 1° gennaio 2003, in base al verbale d?accordo 23 maggio 2000 tra Confindustria e Federmanager  (vedi sito, sezione ?Normativa – Verbali d’accordo?), sono i seguenti:

Ricordiamo che, per espressa pattuizione intervenuta tra le Parti, la contribuzione al Previndai (carico impresa + carico dirigente) non può superare i limiti di deducibilità fiscale, previsti dall’art. 1, comma 1, punto 1) e dall?art. 4, comma 3, del D. Lgs. 18 febbraio 2000, n. 47. Come è noto, il limite di deducibilità fiscale, fissato in via generale in L. 10.000.000 (ora euro 5.164,57), è elevato, per i dirigenti “vecchi iscritti” e per un quinquennio, fino alla coincidenza con il totale contributivo versato nell’anno 1999, se superiore al predetto limite generale. La specifica certificazione rilasciata agli iscritti ai sensi del D.Lgs. n. 47/2000 e del Decreto 13.12.2000 del Direttore Generale del Dipartimento delle Entrate del Ministero delle Finanze, riguardante la contribuzione complessiva  effettivamente versata nel 1999 e riferita ad una annualità di iscrizione, è già stata inoltrata dal Fondo agli aventi diritto, sicché, in caso di mancata ricezione o di smarrimento, l’interessato potrà  richiederne duplicato.  

Va inoltre  precisato che i predetti limiti di deducibilità fiscale (e cioè sia quello fissato in generale sia quelli, ad esso superiori, corrispondenti alla contribuzione certificata ai singoli “vecchi iscritti”) rappresentano funzione di limite massimo e non devono essere riproporzionati all?effettivo periodo di servizio come invece avviene per i massimali contributivi. Per ulteriori informazioni in merito, Vi rimandiamo alla nostra circolare n. 22 del giugno 2002.

1.2  VERSAMENTO A  CONGUAGLIO.

Qualora si verifichi la necessità di effettuare un versamento a conguaglio/integrazione relativamente ad un periodo contributivo per il quale siano già stati formalizzati tutti gli adempimenti – versamento e invio dichiarazione (Mod. 050) – è indispensabile trasmettere la relativa dichiarazione per permettere la corretta imputazione, sulla singola posizione dell?iscritto interessato, dell’ulteriore versamento effettuato.

Precisiamo che sono state predisposte nel sito specifiche funzioni (Aziende – Arretrati e Conguagli)  che permettono di compilare e stampare:

Ø   il modulo di dichiarazione contributiva (Mod. 051), relativo al versamento integrativo;

Ø   lo specifico modulo di bonifico (Mod. 053) per effettuare il versamento bancario.

Per  le informazioni di carattere più generale, Vi rimandiamo alle circolari precedentemente inviate e reperibili nel sito, in quanto la presente comunicazione assolve semplicemente scopi di aggiornamento o di richiamo di specifici adempimenti nei confronti del Fondo.

2.  Tasso medio di rivalutazione

Il tasso medio annuo di rivalutazione riconosciuto per il 2002 è pari al  4,9543 %, che rappresenta un risultato oggettivamente significativo, considerato l’andamento dei mercati nell’anno trascorso.

3.  Statuto e Regolamento

Cogliamo l’occasione per informare che l’Assemblea del Fondo ha recentemente approvato le modifiche allo Statuto ed al Regolamento propedeutiche alla trasformazione dell?assetto gestorio del Fondo, da monocomparto assicurativo a pluricomparto assicurativo-finanziario. Tali modifiche sono attualmente all?esame della Commissione di Vigilanza sui Fondi Pensione per la relativa approvazione prevista dal D.Lgs. 124/93. Non appena concluso l?iter, provvederemo a dare ampia informazione, anche mediante  pubblicazione nel sito del Fondo, dei nuovi testi normativi che,  oltre a disciplinare la materia attinente il pluricomparto, riconsiderano ed aggiornano l’insieme del dettato statutario e regolamentare.  

Nel rinnovare i nostri ringraziamenti  per il proficuo utilizzo delle funzioni telematiche nel colloquio con il Fondo, inviamo i saluti più cordiali.